Tư vấn Luật Lao động – Tiền Lương

BÀI VIẾT MỚI NHẤT

Trợ cấp thôi việc và trợ cấp thất nghiệp

Thứ ba, 03/10/2023

Tôi phải chấm dứt hợp đồng lao động vì lý do công ty sáp nhập vào Tổng công ty.Theo quy định của luật lao động hiện hành có được hưởng cả 2 chế độ này...

Mang thai có được đơn phương nghỉ việc không?

Thứ năm, 28/09/2023

Do ảnh hưởng của công việc nên vợ tôi khi mang thai hay bị chóng mặt, ù tai, đau bụng, thai nhi không ổn định. Trong trường hợp này, vợ tôi có được đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động...

Đang làm ở công ty này có được kí thêm hợp đồng với công ty khác không?

Thứ năm, 05/10/2023

Tôi đang làm cho một công ty với hợp đồng lao động xác định thời hạn. Do muốn kiếm thêm thu nhập nên tôi kí thêm hợp đồng làm việc tại công ty khác. Nhưng khi Giám đôc công ty biết liền xử lí kỉ luật sa thải tôi. Luật sư cho tôi hỏi, xử lí kỉ luật sa thải tôi như...

Quy định của pháp luật về hình thức trả lương

Thứ năm, 05/10/2023

Tôi tên là Thanh, hiện nay tôi đang muốn mở xưởng sản xuất đũa tre dùng 1 lần trên địa bàn Hà Nội. Dự kiến kế hoạch của tôi sử dụng 15 nhân công làm việc trong xưởng. Về vấn đề trả lương cho người lao động, xin luật sư tư vấn giúp tôi,...

Quy định của pháp luật về hợp đồng thử việc

Thứ năm, 28/09/2023

Tôi năm nay 22 tuổi, đã tốt nghiệp trung cấp nghề. Hiện nay, tôi đang trong quá trình thử việc tại một công ty may mặc. Quản lý ở công ty nói tôi phải thử việc trong 60 ngày. Vậy luật sư có thể tư vấn cho tôi, thời gian thử việc như vậy có phù hợp với quy định của pháp...

Bị tai nạn lao động không phải là người hưởng chính sách như thương binh

Thứ năm, 28/09/2023

Luật sư cho tôi hỏi, chồng tôi là người hưởng chế độ tai nạn lao động có được gọi là người hưởng chính sách như thương binh...

Làm thêm giờ vào ban ngày, làm việc vào ban đêm tính tiền thế nào?

Thứ ba, 03/10/2023

Trong trường hơp của tôi, mỗi ngày làm thêm 3 giờ và có làm việc vào ban đêm, tiền lương làm thêm giờ và làm việc vào ban đêm tính như thế...

Khi nào người sử dụng lao động được đơn phương chấm dứt hợp đồng?

Thứ ba, 03/10/2023

Tôi đang làm việc theo HĐLĐ không xác định thời hạn.Vì lý do công ty gặp khó khăn không bố trí được công việc cho tôi và ra thông báo chấm dứt HĐLĐ.Luật sư cho tôi hỏi, công ty căn cứ vào quy định nào mà chấm dứt hợp đồng lao động với...

Đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động xác định thời hạn

Thứ ba, 03/10/2023

Tôi đang làm việc theo hợp đồng lao động xác định thời hạn là 2 năm.Bây giờ tôi muốn nghỉ việc khi chưa hết thời hạn của hợp đồng thì tôi phải thông báo và bồi thường như theo hợp đồng tôi đã ký không?Quy định của pháp luật về vấn đề này như thế...

Thời gian nghỉ chế độ thai sản đối với lao động nữ

Thứ năm, 05/10/2023

Luật sư cho tôi hỏi, theo quy định của pháp luật hiện hành thời gian nghỉ thai sản đối với lao động nữ là bao lâu?Và khi hết thời gian nghỉ theo quy định mà tôi muốn nghỉ thêm thì có được hay...

Trách nhiệm bồi thường khi người lao động bị tai nạn lao động

Thứ năm, 28/09/2023

Nam được xác định là bị tai nạn lao động và bị suy giảm 32% khả năng lao động. Luật sư cho tôi hỏi, công ty có trách nhiệm phải bồi thường cho Nam hay...

Nghỉ việc vào ngày phát tiền lương sau đó có được trả lại lương không?

Thứ năm, 05/10/2023

Tôi không được trả tiền lương do tôi nghỉ việc vào đúng ngày phát tiền lương của công ty. Luật sư cho tôi hỏi, pháp luật có quy định nào về vấn đề này...

Quy định của pháp luật về tuyển dụng lao động nước ngoài tại Việt Nam.

Thứ năm, 05/10/2023

Luật sư cho tôi hỏi, do nhu cầu sản xuất kinh doanh, công ty tôi muốn tuyển kĩ sư nông nghiệp nước ngoài vào làm việc tại công ty, theo quy định của pháp luật để tuyển dụng lao động nước ngoài vào làm việc tại công ty cần đáp ứng điều kiện...

Nghỉ việc ngay sau khi nộp đơn xin thôi việc có đúng quy định không?

Thứ năm, 28/09/2023

Tôi vừa nộp đơn xin thôi việc và chưa được công ty chấp thuận nhưng tôi đã tự ý nghỉ việc ngay sau khi nộp đơn xin thôi việc có đúng quy định không?Mong luật sư trả lời giúp...

Trợ cấp thôi việc khi đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động

Thứ tư, 18/10/2023

Xin hỏi luật sư, khi người lao động đơn phương chấm dứt hợp đồng có được hưởng trợ cấp thôi việc hay không? Căn cứ tiền lương để tính trợ cấp thôi việc như thế...

Có phải bồi thường chi phí đào tạo khi người lao động xin thôi việc?

Thứ năm, 28/09/2023

Thôi việc khi chưa hết thời gian cam kết làm việc sau khi được công ty cho đi học về, luật sư cho tôi hỏi trường hợp này có phải bồi thường chi phí đào tạo hay...

Nâng bậc lương trước thời hạn

Thứ tư, 18/10/2023

Tôi đang là giáo viên của trường Trung cấp nghề có bằng đại học, tôi đã học và lấy bằng thạc sĩ. Bây giờ tôi nộp bằng thạc sĩ thì có được nâng bậc lương trước thời hạn hay...

Hỏi đáp pháp luật lao động miễn phí

Thứ năm, 28/09/2023

Khi cần tìm nơi hỏi đáp pháp luật lao động miễn phí khách hàng có thể gửi yêu cầu bằng email hay gọi đến tổng đài 19006557 để được tư vấn nhanh chóng và chính...

Thời giờ làm việc và thời giờ nghỉ ngơi của người lao động

Thứ tư, 18/10/2023

Luật sư tư vấn giúp tôi về thời giờ làm việc, thời giờ nghỉ ngơi của tôi ở công ty có đúng với quy định của pháp luật không? Xin cảm...

Mẫu đơn xin chuyển công tác về gần nhà

Thứ tư, 25/05/2022

Đơn xin chuyển công tác là văn bản được sử dụng nhiều trong các cơ quan nhà nước để cán bộ công chức, người lao động tại các cơ quan nhà nước, tổ chức, công ty trình bày nguyện vọng được thuyên chuyển công tác đến một vị trí mới, phù hợp hơn với năng lực và...

Lương thiếu tá công an bao nhiêu tiền?

Thứ tư, 25/05/2022

Lương công an được tính theo công thức: Lường = Hệ số x Lương cơ sở. Vậy lương thiếu tá công an bao nhiêu...

Hợp đồng lao động bằng lời nói áp dụng trong trường hợp nào?

Thứ tư, 25/05/2022

Giao kết hợp đồng lao động bằng lời nói là việc các bên xác lập hợp đồng lao động bằng hình thức ngôn ngữ nói. Như vậy, các bên giao kết hợp đồng trao đổi với nhau bằng lời nói trực tiếp hoặc thông qua điện thoại, điện đàm, gửi thông điệp điện tử bằng âm...

Liên hệ với Luật Hoàng Phi