hợp đồng lao động

BÀI VIẾT MỚI NHẤT

Người sử dụng lao động không được làm gì khi giao kết thực hiện hợp đồng lao động

Thứ sáu, 22/09/2023

Điều 20 quy định nhằm loại trừ những yêu cầu không chính đáng từ phía người sử dụng lao động với người lao động khi giao kết, thực hiện hợp đồng lao...

Có được đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động với lao động nữ mang thai không?

Thứ sáu, 22/09/2023

Có được đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động với lao động nữ đang mang thai không? Người sử dụng lao động được đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động với người lao động trong những trường hợp nào? Khi người sử dụng lao động đơn phương chấm dứt hợp...

Ký hợp đồng lao động 2 tháng có phải tham gia bảo hiểm xã hội bắt buộc không?

Thứ bẩy, 23/09/2023

Luật sư cho tôi hỏi, tôi vừa ký hợp đồng lao động có thời hạn 02 tháng với một công điện máy thì có thuộc đối tượng tham gia bảo hiểm xã hội bắt buộc không? Mong sớm nhận được câu trả lời của luật...

Lao động giúp việc gia đình có phải ký hợp đồng lao động không?

Thứ bẩy, 23/09/2023

Luật sư có thể tư vấn giúp tôi về trường hợp này: Tôi làm công việc giúp việc gia đình có phải ký hợp đồng lao động không? Nôi dung chủ yếu của hợp đồng là bao gồm những gì. Tôi xin chân thành cảm...

Nội dung bắt buộc phải quy định trong nội quy lao động

Thứ hai, 25/09/2023

Công ty tôicó khoảng 20 người lao động, đang chuẩn bị xây dựng nội quy lao động. Tôi xin hỏi là pháp luật có quy định nội quy lao động như thế...

Hết thời hạn hợp đồng lao động mà người lao động vẫn tiếp tục làm việc

Thứ hai, 25/09/2023

Tôi ký hợp đồng lao động thời hạn 10 tháng. Tuy nhiên cả tôi và bên công ty đều quên là đã hết thời hạn của hợp đồng lao động vì hiện tôi đã làm việc 12...

Nghĩa vụ của công ty khi chấm dứt hợp đồng trái pháp luật

Thứ hai, 25/09/2023

Khi tôi đang nghỉ phép năm, công ty đơn phương chấm dứt hợp đồng với tôi? Luật sư cho tôi hỏi công ty đơn phương chấm dứt hợp đồng với tôi là Đúng hay sai? Công ty có nghĩa vụ gì trong trường hợp...

Được phép ký hợp đồng lao động có xác định thời hạn mấy lần?

Thứ ba, 26/09/2023

Doanh nghiệp của tôi có thể ký hợp đồng lao động với thời hạn 24 tháng sau khi đã ký hợp đồng mùa vụ và hợp đồng lao động có thời hạn 12 tháng với người lao động...

Hợp đồng lao động với người lao động đã nghỉ hưu

Thứ hai, 25/09/2023

Công ty tôi có thể ký hợp đồng lao động có thời hạn 24 tháng đối với người lao động 62 tuổi đã nghỉ hưu làm công việc có chuyên môn kỹ thuật cao được...

Khi nào thì được ký hợp đồng lao động không thời hạn?

Thứ tư, 25/05/2022

Tôi được tuyển dụng là nhân viên kinh doanh ở công ty bất động sản và ký hợp đồng 12 tháng. Tôi xin hỏi là với chức danh như tôi liệu có được ký hợp đồng không xác định thời hạn...

Hợp đồng đối với người được thuê làm giám đốc doanh nghiệp bao gồm những nội dung gì?

Thứ ba, 26/09/2023

Luật sư cho tôi hỏi, nội dung của hợp đồng đối với người được thuê vào làm giám đốc doanh nghiệp có vốn góp của Nhà nước bao gồm những nội dung chủ yếu...

Có được kí hợp đồng với người lao động đã về hưu không?

Thứ ba, 26/09/2023

Tôi 61 tuổi, tôi đã hưởng chế độ hưu trí 1 năm nay.Luật sư cho tôi hỏi, tôi có được tham gia kí hợp đồng lao động mới không? Và tôi sẽ được hưởng quyền lợi như thế...

Hết hạn hợp đồng có được kí hợp đồng mới không?

Thứ ba, 03/10/2023

Tôi đang làm cho công ty với hợp đồng theo thời vụ là 12 tháng. Khi hợp đồng này hết thời hạn tôi có nhu cầu tiếp tục làm việc có được kí tiếp hợp đồng lao động...

Quy định về quyền lợi khi đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động

Thứ năm, 28/09/2023

Tôi chấm dứt hợp đồng lao động theo đúng quy định của pháp luật, tôi được hưởng quyền lợi gì?Và tôi đã đóng bảo hiểm thất nghiệp được 3 năm thì tôi có được hưởng trợ cấp thất nghiệp khi nghỉ việc...

Hỏi đáp pháp luật lao động miễn phí

Thứ năm, 28/09/2023

Khi cần tìm nơi hỏi đáp pháp luật lao động miễn phí khách hàng có thể gửi yêu cầu bằng email hay gọi đến tổng đài 19006557 để được tư vấn nhanh chóng và chính...

Tư vấn soạn thảo Hợp đồng lao động qua tổng đài 1900 6557

Thứ tư, 25/05/2022

Hợp đồng lao động là thỏa thuận của doanh nghiệp với người lao động cũng là căn cứ xác thực để bảo vệ cũng như thực thi quyền lợi, nghĩa vụ của 2 bên trước pháp luật. Những trường hợp cả 2 bên không tự thỏa...

Tư vấn hệ số lương qua Tổng đài 1900 6557

Thứ tư, 25/05/2022

Hệ số lương được quy định như thế nào, cách tính ra sao? Quý khách hàng vui lòng gọi đến Tổng đài 1900 6557 để được các luật sư và chuyên viên tư vấn giải đáp thắc...

Các trường hợp chấm dứt hợp đồng lao động

Thứ tư, 25/05/2022

Dưới khía cạnh căn cứ pháp lý thì việc chấm dứt hợp đồng lao động để được coi là đúng pháp luật phải thuộc một trong các trường hợp được quy định tại Điều 34...

Sửa đổi, bổ sung hợp đồng lao động

Thứ tư, 25/05/2022

Trong quá trình thực hiện hợp đồng lao động, nếu bên nào có yêu cầu sửa đổi, bổ sung nội dung hợp đồng lao động thì phải báo cho bên kia biết trước ít nhất 03 ngày làm việc về nội dung cần sửa đổi, bổ sung....

Thực hiện công việc theo hợp đồng lao động

Thứ tư, 25/05/2022

Nội dung của Điều này trong BLLĐ năm 2019 kế thừa quy định của BLLĐ năm 2012. Theo đó: (i) Công việc mà hai bên đã thỏa thuận theo hợp đồng lao động thì phải do người lao động đã giao kết hợp đồng thực hiện; (ii) Địa điểm làm việc được thực hiện theo hợp đồng lao...

Hiệu lực của hợp động lao động theo quy định mới nhất

Thứ tư, 25/05/2022

Việc xác định thời điểm có hiệu lực của hợp đồng lao động có ý nghĩa hết sức quan trọng, bởi tính từ thời điểm đó quyền và nghĩa vụ trong quan hệ lao động của các bên bắt đầu phát...

Loại hợp đồng lao động theo Bộ luật lao động mới nhất

Thứ tư, 25/05/2022

Trong thời hạn 30 ngày kể từ ngày hợp đồng lao động hết hạn, hai bên phải ký kết hợp đồng lao động mới trong thời gian chưa ký kết hợp đồng lao động mới thì quyền, nghĩa vụ và lợi ích của hai bên được thực hiện theo hợp đồng đã giao...

Liên hệ với Luật Hoàng Phi