Có hai sổ bảo hiểm xã hội thì phải làm thế nào?

Câu hỏi:

Em có một câu hỏi muốn được tư vấn như sau: Em làm việc ở công ty cũ từ 10/2014 đến ngày 15/3/2016, trong quá trình đó vẫn đóng bảo hiểm xã hội đầy đủ. Hiện tại em đang làm tại một công ty mới, vì lý do công ty cũ chậm trả sổ bảo hiểm 3 tháng, nên công ty mới đã làm sổ bảo hiểm mới cho em. Vậy em phải làm thế nào trong trường hợp này khi có 2 sổ bảo hiểm?

Trả lời:

Chào bạn, cảm ơn bạn đã gửi câu hỏi đến với chúng tôi, câu hỏi của bạn thuộc lĩnh vực tư vấn Bảo hiểm, với câu hỏi này, Luật Hoàng Phi xin trả lời như sau:

Sổ bảo hiểm xã hội là cuốn sổ ghi thông tin về quá trình đóng bảo hiểm xã hội, người đóng bảo hiểm xã hội sẽ được cấp sổ bảo hiểm xã hội. Theo quy định của pháp luật thì mỗi người tham gia bảo hiểm xã hội chỉ được cấp một sổ bảo hiểm xã hội duy nhất để tiện việc theo dõi quá trình nộp bảo hiểm xã hội, tránh việc chồng chéo, lẫn lộn giữa các sổ bảo hiểm.

Căn cứ khoản 5 Điều 46 Quyết định số 959/2015/QĐ- BHXH quy định:

Theo như bạn trình bày thì bạn hiện tại đang có hai sổ bảo hiểm xã hội, một sổ bảo hiểm xã hội tại công ty cũ chưa rút, một sổ bảo hiểm xã hội mới được công ty làm cho. Về vấn đề này, bạn cần thực hiện thủ tục gộp sổ bảo hiểm xã hội theo quy định tại Quyết định 959/QĐ-BHXH quy định về quản lý sổ bảo hiểm xã hội như sau:

Theo đó, bạn cần chuẩn bị đầy đủ hồ sơ và đến cơ quan bảo hiểm xã hội để làm thủ tục gộp sổ bảo hiểm xã hội, trước khi đó bạn cần đến công ty cũ làm thủ tục rút sổ bảo hiểm xã hội, sau đó mang sổ bảo hiểm xã hội đến cơ quan bảo hiểm, cơ quan bảo hiểm sẽ thực hiện gộp sổ bảo hiểm cho bạn thành một sổ duy nhất.

Thời hạn gộp sổ được quy định là không quá 15 ngày làm việc, trường hợp phức tạp cần phải xác minh thì không quá 45 ngày làm việc nhưng phải có văn bản thông báo cho người lao động biết.(Căn cứ khoản 2 Điều 31 Quyết định 959/QĐ- BHXH).

Trong trường hợp cần tư vấn thêm, bạn có thể liên hệ với Luật sư của Công ty Luật Hoàng Phi qua TỔNG ĐÀI  TƯ VẤN LUẬT MIỄN PHÍ 19006557 để được tư vấn.