• Thứ sáu, 15/09/2023 |
  • Tư vấn Bảo hiểm xã hội |
  • 1015 Lượt xem

Ngừng đóng bảo hiểm 01 năm có được hưởng chế độ thai sản không?

Tôi nghỉ việc đã được khoảng một năm không đóng bảo hiểm. Sau đó tôi mới đi làm lại thời gian ngắn mà tôi sắp sinh con rồi. Luật sư cho tôi hỏi trong trường hợp này tôi có được hưởng chế độ thai sản khi sinh con không. Tôi xin cảm ơn!

Câu hỏi:

Tên tôi là Nguyễn Thị Minh. Tôi có vấn đề muốn hỏi luật sư như sau: Tôi đã đóng bảo hiểm từ tháng 9/2013 đến tháng 2/2015 rồi tôi nghỉ làm ở công ty sau đó gần một năm tôi không đóng bảo hiểm nữa, và đến tháng 3/2016 tôi xin được công việc mới và bắt đầu nối sổ BHXH đóng tiếp BHXH. Mà ngày dự kiến sinh em bé của tôi là tháng 7/2016. Xin hội luật sư cho tôi hỏi tôi đóng bảo hiểm như vậy thì có được hưởng chế độ thai sản hay không. Tôi xin chân thành cảm ơn!

Trả lời:

Với câu hỏi của bạn, Luật sư của Luật Hoàng Phi xin trả lời như sau: 

Theo quy định Điều 31 Luật bảo hiểm xã hội 2014 về điểu kiện để hưởng chế độ thai sản: “

“Người lao động được hưởng chế độ thai sản khi thuộc một trong các trường hợp sau đây:

a) Lao động nữ mang thai;

b) Lao động nữ sinh con;

c) Lao động nữ mang thai hộ và người mẹ nhờ mang thai hộ;

d) Người lao động nhận nuôi con nuôi dưới 06 tháng tuổi;

đ) Lao động nữ đặt vòng tránh thai, người lao động thực hiện biện pháp triệt sản;

e) Lao động nam đang đóng bảo hiểm xã hội có vợ sinh con”.

Đối với người lao động nữ hưởng chế độ thai sản khi sinh con thì phải có thời gian đóng bảo hiểm xã hội từ đủ 6 tháng trở lên trong thời gian 12 tháng trước khi sinh con. 

Theo thông tin bạn cung cấp, bạn có thời gian đóng bảo hiểm từ tháng 9/2013 đến tháng 2/2015 rồi tôi nghỉ làm ở công ty sau đó gần một năm bạn không đóng bảo hiểm nữa. Sau đó, đến tháng 3/2016 bạn mới xin được việc làm mới và tiếp tục đóng bảo hiểm xã hội.

Nhận thấy từ tháng 2/2015 đến tháng 3/2016 đã 13 tháng bạn không đóng bảo hiểm xã hội. Sau đó bạn đi làm vào tháng 3/2016 dự kiến tháng 7/2016 bạn sinh con. Bạn mới đống bảo hiểm tiếp được khoảng 03 tháng. Mà theo quy định trong thời gian 12 tháng trước khi sinh con bạn phải có thời gian đóng bảo hiểm 06 tháng trở lên. 

Vì vậy, trường hợp của bạn sẽ không được hưởng chế độ thai sản.

Trong trường hợp cần tư vấn thêm về câu hỏi, Bạn có thể liên hệ với Luật sư của Luật Hoàng Phi qua TỔNG ĐÀI TƯ VẤN LUẬT MIỄN PHÍ 19006557 để được tư vấn

BÀI VIẾT MỚI NHẤT

Mã số bảo hiểm xã hội là gì? Tra cứu mã số bảo hiểm xã hội năm 2025?

Mỗi người lao động khi tham gia bảo hiểm xã hội đều có một mã số gọi là mã số bảo hiểm xã hội. Nếu không nắm được mã số này, người lao động có thể tra cứu bằng nhiều cách khác nhau. Đối với người lao động thì bảo hiểm xã hội là bắt...

Thông tuyến bảo hiểm y tế năm 2025 như thế nào?

Trong nhiều trường hợp, người có thẻ bảo hiểm y tế vẫn được chi trả bảo hiểm y tế đúng đối tượng khi đi khám không nơi đăng ký khám chữa bệnh ban đầu do quy định về thông tuyến bảo hiểm y tế. Do nhiều lý do khác nhau mà người tham gia bảo...

Trên 60 tuổi có được đóng bảo hiểm xã hội không?

Tuổi nghỉ hưu của người lao động trong điều kiện lao động bình thường được điều chỉnh theo lộ trình cho đến khi đủ 62 tuổi đối với lao động nam vào năm 2028 và đủ 60 tuổi đối với lao động nữ vào năm...

Người tham gia BHXH tự nguyện có được hưởng chế độ ốm đau không?

Tôi tham gia bảo hiểm xã hội tự nguyện, vừa qua tôi đi mổ ruột thừa, luật sư cho tôi hỏi trong trường hợp này tôi có được hưởng chế độ ốm đau của BHXH tự nguyện...

Hợp đồng khoán việc có phải đóng bảo hiểm xã hội không?

Hợp đồng khoán việc được giao kết với những công việc mang tính chất thời vụ, diễn ra trong một khoảng thời gian, thời điểm nhất định, và nội dung công việc có thể được định lượng bằng một...

Xem thêm