• Thứ hai, 13/05/2024 |
  • Tư vấn Luật Lao động – Tiền Lương |
  • 3389 Lượt xem

Chức năng và nhiệm vụ của Hội đồng tiền lương quốc gia là gì?

Thi thoảng tôi nghe trên báo đài nhắc tới Hội đồng tiền lương Quốc gia. Luật sư cho tôi hỏi Hội đồng tiền lương quốc gia có những chức năng và nhiệm vụ gì?

Câu hỏi:

Tên tôi là Chu Ngọc Hảo, hiện nay đang là sinh viên năm nhất Đại học Thái Nguyên.  Tôi có nghe trên báo đài hay nhắc tới thuật ngữ Hội đồng tiền lương Quốc gia. Luật sư cho tôi hỏi Hội đồng tiền lương quốc gia có những chức năng và nhiệm vụ gì?

Trả lời:

Với câu hỏi của bạn chúng tôi xin trả lời như sau:

Hội đồng tiền lương quốc gia là cơ quan tư vấn cho Chính phủ, bao gồm các thành viên là đại diện của Bộ Lao động – Thương binh và Xã hội, Tổng liên đoàn lao động Việt Nam và tổ chức đại diện người sử dụng lao động ở trung ương.

Chức năng của hội đồng tiên lương quốc gia

Hội đồng tiền lương quốc gia thực hiện chức năng tư vấn cho Chính phủ về điều chỉnh, công bố mức lương tối thiểu vùng. Mức lương tối thiểu vùng là mức thấp nhất làm cơ sở để doanh nghiệp và người lao động thỏa thuận và trả lương.

 Hội đồng tiền lương quốc gia do Thủ tướng Chính phủ quyết định thành lập.

Nhiệm vụ của hội đồng tiền lương quốc gia

Hội đồng tiền lương quốc gia có các nhiệm vụ sau:

–  Phân tích tình hình kinh tế – xã hội, mức sống dân cư để xác định, dự báo nhu cầu sống tối thiểu của người lao động và gia đình họ; đánh giá tình hình thực hiện mức lương tối thiểu vùng, mức tiền lương trên thị trường lao động và khả năng chi trả của doanh nghiệp để xây dựng và khuyến nghị với Chính phủ phương án tiền lương tối thiểu vùng hàng năm và từng thời kỳ.

–  Nghiên cứu, khuyến nghị với Chính phủ mức lương tối thiểu theo giờ áp dụng đối với một số nghề, công việc không thường xuyên hoặc làm việc không trọn thời gian.

–  Tổ chức rà soát, đánh giá việc phân vùng địa bàn áp dụng mức lương tối thiểu vùng để khuyến nghị với Chính phủ điều chỉnh, bổ sung phân vùng địa bàn áp dụng mức lương tối thiểu vùng.

–  Khảo sát thực tiễn, nghiên cứu kinh nghiệm nước ngoài để nâng cao năng lực và hiệu quả tư vấn, khuyến nghị về tiền lương tối thiểu.

–  Nghiên cứu, tư vấn các vấn đề khác liên quan đến chính sách tiền lương theo yêu cầu của Chính phủ, Thủ tướng Chính phủ.

Trong trường hợp cần tư vấn thêm, bạn có thể liên hệ với chúng tôi để được tư vấn

BÀI VIẾT MỚI NHẤT

Quốc khánh năm 2025 nghỉ mấy ngày?

Theo Hiến pháp của nước Cộng hòa Xã hội chủ nghĩa Việt Nam năm 2013, chương 1, điều 13, mục 4 đã khẳng định: “ Ngày Quốc khánh nước Cộng hòa xã hội chủ nghĩa Việt Nam là ngày Tuyên ngôn độc lập mùng 2 tháng 9 năm 1945 ra...

Chế độ trợ cấp hàng tháng cho người suy giảm khả năng lao động

Tôi được biết người lao động khi xảy ra tai nạn lao động thì sẽ được hưởng trợ cấp theo quy định. Vậy chế độ trợ cấp hàng tháng đối với người lao động áp dụng khi...

Quỹ lương là gì?

Quỹ lương là một một khoản tiền được xây dựng theo pháp luật của một cơ quan, đơn vị, tổ chức nhằm mục đích thực hiện chi trả khoản tiền công cho cán bộ, nhân viên (gọi tắt là “Người lao động”)....

Giáo viên bị trừ lương khi không dạy đủ tiết tiêu chuẩn?

Căn cứ điều 12 Nghị định 04/2021/NĐ-CP, phạt cảnh cáo hoặc phạt tiền đối với hành vi không dạy đủ số tiết hoặc khối lượng học tập trong chương trình giáo dục của một học phần hoặc môn học theo các mức phạt cụ...

Người lao động cao tuổi là gì?

Người lao động cao tuổi là người tiếp tục lao động sau độ tuổi theo quy định tại khoản 2 Điều 169 của Bộ luật lao động năm 2019. Cụ thể Tuổi nghỉ hưu của người lao động trong điều kiện lao động bình thường được điều chỉnh theo lộ trình cho đến khi đủ 62 tuổi đối với lao động nam vào năm 2028 và đủ 60 tuổi đối với lao động nữ vào năm...

Xem thêm

0981.378.999
Online