Tuyến đường hợp lý để hưởng chế độ tai nạn lao động

Câu hỏi:

Sáng ngày 10/6, công nhân Vũ Đức Thắng đi làm. Do đi muộn, nên khi đến gần nhà máy thì công nhân Thắng đi tắt qua đường A để sang đường (đó là một lối đi nhỏ do dân tự tạo, là một khe cống, khe cống này rộng vừa đủ cho 1 chiếc xe máy đi qua, đây không phải là lối đi được phép đi theo luật giao thông). Khi vừa qua khe cống đó thì bị một chiếc xe 4 chỗ tông vào. Công nhân Thắng đã được anh em đưa đi cấp cứu ở bệnh viện tỉnh và trưa đó gia đình đưa lên Việt Đức điều trị. Công nhân Thắng bị xây xát nhiều và bị chấn thương vùng đầu, giám định suy giảm 65% khả năng lao động. Tôi được biết tai nạn xảy ra trên tuyến đường đi từ nơi ở đến nơi làm việc hoặc từ nơi làm việc, trên tuyến đường hợp lý có thể được xác định là tai nạn lao động và hưởng chế độ tai nạn lao động. Vậy xin hỏi Luật sư:

1- Tuyến đường hợp lý để hưởng chế độ tai nạn lao động được hiểu như thế nào? Công nhân Thắng có được hưởng chế độ tai nạn lao động không?

2- Do sức khỏe yếu không thể đi làm tiếp nên công nhân Thắng xin nghỉ hưu, xin nói thêm là năm nay anh 53 tuổi, đã tham gia đóng bảo hiểm xã hội tại công ty 16 năm. Vậy, anh có được hưởng chế độ hưu trí không?

Trả lời:

Với câu hỏi của bạn, chúng tôi xin trả lời như sau:

Khái niệm Tuyến đường hợp lý để hưởng chế độ tai nạn lao động

Như vậy, tai nạn xảy ra trên tuyến đường đi từ nơi ở đến nơi làm việc hoặc từ nơi làm việc về nơi ở trong khoảng thời gian và tuyến đường hợp lý có thể được xác định là tai nạn lao động để hưởng chế độ tai nạn lao động.

Mặc dù pháp luật hiện hành không có giải thích về khái niệm tuyến đường hợp lý, tuy nhiên, tham khảo giải thích trước đó và thực tế áp dụng, có thể hiểu: tuyến đường hợp lý là tuyến đường mà người lao động thường xuyên đi từ nơi ở, nơi đăng ký tạm trú đến nơi làm việc và ngược lại.

Đối chiếu với các nội dung trên, để được hưởng chế độ tai nạn lao động thì anh A phải đáp ứng đầy đủ cả hai điều kiện:

– Về thời gian, địa điểm xảy ra tai nạn lao động.

– Mức suy giảm khả năng lao động.

Việc anh A đi tắt qua đường A để sang đường (đó là một lối đi nhỏ do dân tự tạo, là một khe cống, khe cống này rộng vừa đủ cho 1 chiếc xe máy đi qua đây không phải là lối đi được phép đi theo luật giao thông). Đây không được coi là tuyến đường hợp lý, bởi đây không phải là tuyến đường công nhân Thắng thường xuyên đi và về giữa nơi đăng ký tạm trú đến nơi làm việc, do đi làm muộn nên anh mới đi qua, bình thường anh không đi theo con đường này. Mặt khác đây còn là lối đi không được phép đi theo quy định của luật giao thông. Vậy có thể kết luận rằng đây không phải là tuyến đường hợp lý nên công nhân Thắng không được hưởng chế độ tai nạn lao động mà không cần xét đến điều kiện thứ hai.

Điều kiện hưởng hưu trí khi bị suy giảm khả năng lao động

Như bạn trình bày, công nhân Thắng năm nay 53 tuổi, bị suy giảm 65% khả năng lao động tuy nhiên anh lại chưa đủ tuổi và chưa đủ thời gian đóng bảo hiểm xã hội để được hưởng chế độ hưu trí (mới đóng 16 năm mà theo quy định trên thì phải đủ 20 năm mới được). Do vậy anh không được hưởng chế độ hưu trí. Tuy nhiên theo Điều 61 Luật bảo hiểm xã hội thì anh có thể bảo lưu thời gian đóng bảo hiểm xã hội để hưởng lương hưu khi đủ tuổi.