Trang chủ Tìm hiểu pháp Luật Tư vấn Bảo hiểm xã hội Điều kiện để được hưởng chế độ tử tuất hàng tháng
  • Thứ bẩy, 23/09/2023 |
  • Tìm hiểu pháp Luật |
  • 1134 Lượt xem

Điều kiện để được hưởng chế độ tử tuất hàng tháng

Điều kiện để thân nhân người chết được hưởng trợ cấp tiền tuất hàng tháng là gì? Cháu và em cháu đều dưới 18 tuổi thì có được hưởng trợ cấp tiền tuất hàng tháng không?

Câu hỏi:

Bố cháu là bác sĩ, có trên 20 năm công tác và 20 năm đóng bảo hiểm xã hội đầy đủ, nay đã từ trần, để lại 2 anh em cháu (cháu 17 tuổi và em cháu 15 tuổi). Vậy cháu và em cháu có được trợ cấp hàng tháng không? Nếu được trợ cấp tuất hàng tháng thì theo văn bản pháp luật hoặc quy định nào? Và được trợ cấp từ thời điểm nào?

Trả lời:

Về câu hỏi: Điều kiện để được hưởng chế độ tử tuất hàng tháng cháu gửi đến Luật Hoàng Phi, Luật sư của Luật Hoàng Phi trả lời cháu như sau:

Điều kiện để người tham gia bảo hiểm khi chết sẽ có chế độ tử tuất: Khoản 1 Điều 67 Luật Bảo hiểm xã hội 2014 quy định:

1. Những người quy định tại khoản 1 và khoản 3 Điều 66 của Luật này thuộc một trong các trường hợp sau đây khi chết thì thân nhân được hưởng tiền tuất hằng tháng:

a) Đã đóng bảo hiểm xã hội đủ 15 năm trở lên nhưng chưa hưởng bảo hiểm xã hội một lần;

b) Đang hưởng lương hưu;

c) Chết do tai nạn lao động, bệnh nghề nghiệp;

d) Đang hưởng trợ cấp tai nạn lao động, bệnh nghề nghiệp hằng tháng với mức suy giảm khả năng lao động từ 61 % trở lên.

Trong trường hợp này bố cháu đã đóng đủ bảo hiểm xã hội 20 năm nên khi qua đời thì thân nhân của bố cháu sẽ được hưởng tiền tuất hàng tháng theo quy định tại điểm a khoản 1 Điều 67.

Điều kiện về thân nhân người chết để hưởng tiền tuất: Theo quy định tại khoản 2, khoản 3 Điều 67:

2. Thân nhân của những người quy định tại khoản 1 Điều này được hưởng trợ cấp tuất hằng tháng, bao gồm:

a) Con chưa đủ 18 tuổi; con từ đủ 18 tuổi trở lên nếu bị suy giảm khả năng lao động từ 81% trở lên; con được sinh khi người bố chết mà người mẹ đang mang thai;

b) Vợ từ đủ 55 tuổi trở lên hoặc chồng từ đủ 60 tuổi trở lên; vợ dưới 55 tuổi, chồng dưới 60 tuổi nếu bị suy giảm khả năng lao động từ 81% trở lên;

c) Cha đẻ, mẹ đẻ, cha đẻ của vợ hoặc cha đẻ của chồng, mẹ đẻ của vợ hoặc mẹ đẻ của chồng, thành viên khác trong gia đình mà người tham gia bảo hiểm xã hội đang có nghĩa vụ nuôi dưỡng theo quy định của pháp luật về hôn nhân và gia đình nếu từ đủ 60 tuổi trở lên đối với nam, từ đủ 55 tuổi trở lên đối với nữ;

d) Cha đẻ, mẹ đẻ, cha đẻ của vợ hoặc cha đẻ của chồng, mẹ đẻ của vợ hoặc mẹ đẻ của chồng, thành viên khác trong gia đình mà người tham gia bảo hiểm xã hội đang có nghĩa vụ nuôi dưỡng theo quy định của pháp luật về hôn nhân và gia đình nếu dưới 60 tuổi đối với nam, dưới 55 tuổi đối với nữ và bị suy giảm khả năng lao động từ 81 % trở lên.

3. Thân nhân quy định tại các điểm b, c và d khoản 2 Điều này phải không có thu nhập hoặc có thu nhập hằng tháng nhưng thấp hơn mức lương cơ sở. Thu nhập theo quy định tại Luật này không bao gồm khoản trợ cấp theo quy định của pháp luật về ưu đãi người có công.

Theo quy định trên thì cháu và em cháu đều chưa đủ 18 tuổi nên sẽ đủ điều kiện hưởng trợ cấp tử tuất hàng tháng. Mức trợ cấp tuất hàng tháng theo quy định tại khoản 1 Điều 65 luật BHXH đối với mỗi thân nhân bằng 50% mức lương tối thiểu chung; trường hợp thân nhân không có người trực tiếp nuôi dưỡng thì mức trợ cấp tuất hằng tháng bằng 70% mức lương tối thiểu chung.

Thời điểm được hưởng trợ cấp theo quy định tại khoản 3 Điều 68 sẽ là: từ tháng liền kề sau tháng mà bố cháu qua đời 

Trên đây là tư vấn của Luật Hoàng Phi cho câu hỏi của cháu, hy vọng cháu và em cháu sớm nhận được trợ cấp. Trong trường hợp cần tư vấn thêm, cháu có thể liên hệ với Luật sư của Công ty Luật Hoàng Phi qua TỔNG ĐÀI TƯ VẤN LUẬT MIỄN PHÍ 19006557 để được tư vấn.

Đánh giá bài viết:
5/5 - (5 bình chọn)

ĐỂ ĐƯỢC TƯ VẤN QUÝ KHÁCH CÓ THỂ CHỌN HÌNH THỨC SAU

BÀI VIẾT MỚI NHẤT

Thủ tục làm chế độ nghỉ chăm con ốm đau mới nhất

Chế độ nghỉ chăm con ốm đau là một quyền lợi của người lao động khi phải nghỉ việc để chăm sóc con dưới 7 tuổi bị ốm đau. Người lao động được hưởng tiền bảo hiểm xã hội trong thời gian nghỉ chăm con ốm theo quy định của Luật bảo hiểm xã hội...

Có thể nhờ người khác nhận tiền đền bù tai nạn lao động không?

Có thể nhờ người khác nhận tiền đền bù tai nạn lao động không? Quý vị hãy cùng chúng tôi tìm hiểu qua nội dung bài viết sau...

Người sử dụng lao động phải trả những chi phí nào cho người bị tai nạn lao động?

Nếu người sử dụng lao động không đóng bảo hiểm tai nạn lao động, bệnh nghề nghiệp cho người lao động thuộc đối tượng tham gia bảo hiểm xã hội bắt buộc theo quy định của Luật bảo hiểm xã hội, thì ngoài việc phải bồi thường, trợ cấp theo quy...

Đang hưởng trợ cấp tai nạn lao động thì có được nhận thêm trợ cấp khuyết tật không?

Người khuyết tật thuộc đối tượng được hưởng nhiều chính sách trợ giúp các đối tượng bảo trợ xã hội cùng loại chỉ được hưởng một chính sách trợ giúp cao...

Khám dịch vụ có được hưởng bảo hiểm y tế không?

Đối với các dịch vụ không được chỉ định theo yêu cầu chuyên môn hoặc không thuộc phạm vi được hưởng của người tham gia bảo hiểm y tế: Người bệnh tự chi trả toàn bộ chi phí các dịch vụ...

Xem thêm

Liên hệ với Luật Hoàng Phi