Trang chủ Tìm hiểu pháp Luật Tư vấn Bảo hiểm xã hội Hồ sơ xin cấp lại sổ bảo hiểm xã hội gồm những gì?
  • Thứ năm, 14/09/2023 |
  • Tìm hiểu pháp Luật |
  • 788 Lượt xem

Hồ sơ xin cấp lại sổ bảo hiểm xã hội gồm những gì?

Tôi hiện đang làm việc tại một công ty may, tôi đã thôi việc ở công ty cũ được 5 tháng, tôi muốn rút sổ bảo hiểm xã hội nhưng công ty cũ thông báo là sổ đã bị thất lạc, nay không tìm lại được. Tôi muốn hỏi thủ tục cấp lại sổ bảo hiểm xã hội như thế nào?

 

Câu hỏi:

Tôi có một câu hỏi muốn nhận được tư vấn như sau: Tôi hiện nay đang làm công nhân tại một nhà máy may xuất khẩu, tôi đã nghỉ việc tại công ty cũ được 5 tháng, họ có nói với tôi là đã làm thất lạc sổ bảo hiểm của tôi, nay tôi không có sổ bảo hiểm để nộp cho công ty cũ. Tôi muốn được tư vấn về việc xin cấp lại sổ bảo hiểm như thế nào? cần những giấy tờ gì? 

Trả lời:

Chào bạn, cảm ơn bạn đã gửi câu đến với chúng tôi, với câu hỏi của bạn, Luật Hoàng Phi xin trả lời như sau:

Hồ sơ xin cấp lại sổ bảo hiểm xã hội gồm những gì?

Hồ sơ xin cấp lại sổ bảo hiểm 

Sổ bảo hiểm xã hội là một giấy tờ quan trọng trong lĩnh vực bảo hiểm xã hội, người lao động khi muốn hưởng bảo hiểm xã hội thì phải xuất trình sổ bảo hiểm xã hôi, các hoạt động liên quan như đóng bảo hiểm, nhận bảo hiểm .. cũng được ghi trong sổ bảo hiểm xã hội. Như vậy có thể thấy rằng, sổ bảo hiểm xã hội là một giấy tờ cần thiết cho người lao động đang đóng bảo hiểm xã hội như bạn. 

Sổ bảo hiểm xã hội của bạn đã bị thất lạc, để đảm bảo quyền, lợi ích của bạn thì bạn cần thực hiện thủ tục xin cấp lại sổ bảo hiểm xã hội. Được quy định tại Quyết định 959/QĐ-BHXH về quản lý sổ bảo hiểm như sau:

Bạn cần chuẩn bị hồ sơ  bao gồm:

–  Tờ khai cung cấp và thay đổi thông tin người tham gia BHXH, BHYT (Mu TK1-TS);

– Số lượng hồ sơ: 1 bộ.

Sau đó, bạn đến cơ quan bảo hiểm xã hội nơi chốt sổ sau cùng để được giải quyết và cấp lại sổ bảo hiểm y tế. Thời hạn giải quyết là 45 ngày làm việc kể từ khi nhận hồ sơ. Bạn cần nhanh chóng đến cơ quan bảo hiểm thực hiện thủ tục để có thể nhận được sổ bảo hiểm xã hội một cách sớm nhất.

Trong trường hợp cần tư vấn thêm, bạn có thể liên hệ với Luật sư của Luật Hoàng Phi qua TỔNG ĐÀI  TƯ VẤN LUẬT MIỄN PHÍ 19006557 để được tư vấn.

Trong trường hợp cần tư vấn thêm, bạn có thể liên hệ với Luật sư của Luật Hoàng Phi qua TỔNG ĐÀI  TƯ VẤN LUẬT MIỄN PHÍ 19006557 để được tư vấn.

Đánh giá bài viết:
5/5 - (1 bình chọn)

ĐỂ ĐƯỢC TƯ VẤN QUÝ KHÁCH CÓ THỂ CHỌN HÌNH THỨC SAU

BÀI VIẾT MỚI NHẤT

Thủ tục làm chế độ nghỉ chăm con ốm đau mới nhất

Chế độ nghỉ chăm con ốm đau là một quyền lợi của người lao động khi phải nghỉ việc để chăm sóc con dưới 7 tuổi bị ốm đau. Người lao động được hưởng tiền bảo hiểm xã hội trong thời gian nghỉ chăm con ốm theo quy định của Luật bảo hiểm xã hội...

Có thể nhờ người khác nhận tiền đền bù tai nạn lao động không?

Có thể nhờ người khác nhận tiền đền bù tai nạn lao động không? Quý vị hãy cùng chúng tôi tìm hiểu qua nội dung bài viết sau...

Người sử dụng lao động phải trả những chi phí nào cho người bị tai nạn lao động?

Nếu người sử dụng lao động không đóng bảo hiểm tai nạn lao động, bệnh nghề nghiệp cho người lao động thuộc đối tượng tham gia bảo hiểm xã hội bắt buộc theo quy định của Luật bảo hiểm xã hội, thì ngoài việc phải bồi thường, trợ cấp theo quy...

Đang hưởng trợ cấp tai nạn lao động thì có được nhận thêm trợ cấp khuyết tật không?

Người khuyết tật thuộc đối tượng được hưởng nhiều chính sách trợ giúp các đối tượng bảo trợ xã hội cùng loại chỉ được hưởng một chính sách trợ giúp cao...

Khám dịch vụ có được hưởng bảo hiểm y tế không?

Đối với các dịch vụ không được chỉ định theo yêu cầu chuyên môn hoặc không thuộc phạm vi được hưởng của người tham gia bảo hiểm y tế: Người bệnh tự chi trả toàn bộ chi phí các dịch vụ...

Xem thêm

Liên hệ với Luật Hoàng Phi